旅游活动策划的方案

1、旅行时，请大家特别要注意服装和鞋子，尽量要轻装出行，少带杂物，以减轻负荷；鞋子要选用球鞋、旅游鞋，勿穿高跟鞋，以免造成行、走登山不便和有碍安全。 大家在游览景区、景点时应注意无照游商围追兜售和宰客欺客的现象。这些无照商贩经常向过往行人和旅游团队兜售水果、饮料和小纪念品，请大家谨慎购买。

2、休息。建议休息半小时后开展活动。 开展娱乐性活动，无固定时间，若爬山用时过长可对时间进行压缩，若短也可以增加。本活动在社团之中展开。备选活动（现场决定进行那几个） （1）接歌。

3、一）、确定目标市场并划分主要的区域，根据不同的时期、不同的人群对少景区所产生的兴趣不同，采用平面广告宣传，旅游形象宣传，dm宣传，活动推广，企业宣传等方面进行市场营销。 （二）、细分市场，根据每块市场的特点和不同节令特点，区分营销、宣传受众的不同需求，采用不同的方法、相应的宣传策略，进行宣传和营销。

4、出游策划 篇1 不知不觉已经步入大三，愉快的大学生活已只剩下区区的两年时间，为了给同学们一个简单、愉快的大三生活和难忘的大学回忆，并加强男女同学们的交流、丰富课余生活，增进班级感情、增强班级团结、凝聚班级力量，经同学们推荐和决定，我们旅游防城港东兴。

5、出游活动实施方案篇一 活动主题：领略自然风光，凝聚班级力量 活动时间：20xx年4月10日（星期日）活动人员：全班同学 活动策划人：汪俊杰、蒋达 活动地点：龟山风景区，月湖等 活动目的：阳春三月，春意盎然，大自然正慢慢地在和煦的春风的吹拂下苏醒，让同学们感受春天的生机与美丽。

怎样做旅游策划?

1、对旅游行业感兴趣，并且愿意投入更多的时间和精力，兴趣是最好的老师，要想当旅游策划师，需要自己感兴趣，心甘情愿去投入学习，去了解该行业的知识和内容，去具体执行等。进行系统的专业学习和培训，要当旅游策划师，就需要参加系统的专业的关于旅游策划的知识和技能。

2、旅游策划的主题定位：项目按照清晰独特、引人入胜主题进行整合打造。.旅游策划的目标定位：决定将项目独特吸引力提升到何种程度，才具备实现目标的基础。.旅游策划的市场定位：按照细分结构，形成重要性、营销时序、区域划分、类别划分四维构造的综合形态。

3、旅游策划的开发战略定位：确定开发中轻重缓急、先后时序、结构配合投资分配等重大问题的纲领与方针。

4、规划前的文案策划--总体策划 在规划之前导入总体策划，可以解决目前规划中存在的一些问题。深度进行市场研究，准确定位市场、定位主题、定位形象、确立核心吸引力；拟合资源与市场，大胆创意，形成表现吸引力的产品形态；运用韬略，建构战略，并落实为战术和行动计划。

出游策划

策划一场自由行可以让你自己决定旅行的方式、行程和活动，以下是一些建议的步骤： 目的地选择：确定你想去的目的地。考虑各个因素，如预算、旅行时间、个人兴趣和偏好等。研究目的地的文化、气候、交通和安全情况，确保你可以享受一个愉快且安全的旅行。

活动结束 出游策划 篇2 活动主题 秋日暖阳，青协有爱！ 活动目的 时值秋高气爽的季节，无论是气候情况还是从同学们的身心角度考虑都是很适合户外活动的，因此我们青协组织部组织了这次秋季出游活动。 一来丰富大家的课余生活，增进各部门间的感情，向心力及凝聚力，增强同学之间的友谊团结及凝聚力。

出游策划 篇1 主办单位： 某某协会 活动时间： 活动地点： 活动目的： 时值暑假，无论是气候情况还是从同学们身心角度考虑都是很适合户外活动的，因此我们协会组织了这次春季出游活动，一来丰富大家的课余生活，增进同学之间的友谊，二来享受生活的乐趣，锻炼身体。

旅游活动的策划方案

休息。建议休息半小时后开展活动。 开展娱乐性活动，无固定时间，若爬山用时过长可对时间进行压缩，若短也可以增加。本活动在社团之中展开。备选活动（现场决定进行那几个） （1）接歌。

《彭城晚报》、《都市新闻》传媒具有徐州强势媒体资源和一线市场营销经验以及超强旅游策划能力，对旅游景区品牌进行包装、报道、推广，同时我们还具有徐州地区各行业、各阶层旅游人群的客户资料库，使推广针对性更强、效果更佳、事半功倍。 景区直通车不仅架起景区与市民之间桥梁，更起到事半功倍的宣传效果。

活动期间不得自行酗酒、醉酒； 活动要有大局意识，互帮互助、团结友爱、不讲不利于团结的话、不做不雅的事。 公司出游活动策划书篇3 前言 为丰富员工的业余文化生活，强化部门与部门、员工与员工之间的沟通，感谢公司员工多年以来付出辛勤的劳动，暂定于20__年4月份举行20__年员工旅游活动。

出游策划 篇1 不知不觉已经步入大三，愉快的大学生活已只剩下区区的两年时间，为了给同学们一个简单、愉快的大三生活和难忘的大学回忆，并加强男女同学们的交流、丰富课余生活，增进班级感情、增强班级团结、凝聚班级力量，经同学们推荐和决定，我们旅游防城港东兴。

一）逻辑性原则。策划的目标在于解决旅游产品营销中的问题，因此要按照以下程序进行：现状-目标-对策。（二）简练朴素原则。捉住旅游产品营销的中心问题，深刻剖析，并作指导性解（三）可操作性原则。编制的策划书是要用于指点营销活动，其可操作性十分主要。不能操作的方案创意再好也没有任何价值。

请帮我找一个啤酒公司为员工策划奖励旅游策划方案

1、突发事件处理：成立危机管理小组、做好危机预测及解决方案。活动安排：1）23日8点组织奖励旅游成员乘坐飞机前往海南机场、到达后入住提前预定的星级酒店。做适当的休息和缓解。组织在酒店进行会餐、合影留念。2） 24日酒店自助早餐后游国家“四十佳”旅游景点之一一大小东海观光潜水基地、 黎村苗寨。

2、奖励旅游的历史可以追溯至20世纪二三十年代的美国，这一激励策略在当代已经广泛应用于企业，约有半数的美国公司将其作为奖励员工的方式。据统计，英国商业机构为员工提供的资金中，有超过一半是以奖励旅游的形式发放的。法国和德国的情况同样显著，超过半数的奖励资金通过这种方式体现。

3、国际上通常表述为：MICEM（Meeting）：会议，主要指公司会议I（Incentive Tour）： 奖励旅游，专指以激励、奖励特定对象为目的而进行的旅游活动。

4、增加微信抢红包环节，去年春晚如果要我仔细思考和往届有什么不同，那就是微信摇红包了，当时我们一家人都在摇。于是我们今年的年会也加入了这个项目，通过后台设置，所有参会嘉宾在会议现场拿出手机打开蓝牙，进入微信摇一摇就能摇动10~100的红包，现场的气氛也被瞬间调动起来了。

5、CIBTM作为屡获殊荣的业内顶级展会，每年在北京举行，其目的是为国际性和地区性的活动举办地、酒店、旅游目的地和供应商提供一个商务平台，使他们能够与来自中国和亚洲的会议策划商、奖励旅游买家以及会奖旅游行业相关人员进行广泛接洽。

6、有专门的会议策划团队，目标也更为明确，那就是在中国庞大的MICE市场（Meeting， Incentives， Convention and Exhibition即商务考察、奖励旅游、会议及展览业务）上...企业文化建设是企业领导员工行为导向化的过程，是一个长期培养的过程，这需要多方面的努力完善。